Assistenzärzt*in in SFA für Orthopädie und Traumatologie am LKH Hochsteiermark

Standort LKH Hochsteiermark
Ende der Bewerbungsfrist 31.12.2023
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Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet „Der Mensch im Fokus“.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir 
auf der Abteilung für Orthopädie und Traumatologie

eine*n Assistenzärzt*in in SFA für Orthopädie und Traumatologie (m/w/d)

 


Unser Versprechen an Sie

In unserer Abteilung für Orthopädie und Traumatologie erwartet Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit in einem modernen zukunftsorientierten Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark.

  • Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen
  • Arbeiten in einem kollegialen und respektvollen Team
  • Wir bieten Ihnen eine Einschulung mit professioneller Begleitung
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung um Ihr Fachwissen auszubauen
  • Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
  • 13. und 14. Gehalt jährlich
  • Bezahlte Mittagspause ab 6h tägl. Arbeitszeit und Mahlzeiten zu günstigen Tarifen
  • Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
  • Umfassendes Programm in der betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuungseinrichtungen)
  • Möglichkeit eines günstigen Personalparkplatzes
  • Fahrtkostenzuschuss bzw. ggf. ASFINAG Tunnelkarte (in Leoben)
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort
  • Diverse Betriebsrat-Ermäßigungen

Erfahren Sie mehr über das LKH Hochsteiermark als Arbeitgeber!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Arbeitswelt

Unsere Abteilung für Orthopädie und Traumatologie verfügt über 72 Betten und eine eigene Tagesklinik. Wir sind als Regionales Traumazentrum im Traumanetzwerk der KAGes positioniert.

Das medizinische Spektrum umfasst die gesamte Orthopädie und Traumatologie. Neben der Traumaversorgung sind unsere Schwerpunkte auch Endoprothetik der großen und kleinen Gelenke, Wirbelsäulenchirurgie und endoskopische Eingriffe.


Ihr Werdegang

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizin-Studium und haben idealerweise bereits die Ausbildung zur Ärztin/zum Arzt in Basisausbildung abgeschlossen. 
  • Es liegt in Ihrem Interesse, Ihr fachliches Know-how im Team weiterzugeben sowie Ihre Kolleg*innen proaktiv und auf Augenhöhe zu unterstützen.
  • Sie sind bereit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiter auszubauen.
  • Bitte stellen Sie sicher, dass bei Antritt Ihrer Tätigkeit folgende Immunitäten gegeben sind: Masern, Mumps, Röteln, Varizellen, Hepatitis.

Jobdetails

Einsatzort: LKH Hochsteiermark, Abteilung für Orthopädie und Traumatologie
Beschäftigungs­ausmaß: 100%
Gehaltsschema: Assistenzärzt*in ohne ius practicandi
SI/N1 (mind. €4.600,00 monatlich bzw. €64.400,00 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen.

Assistenzärzt*in mit ius practicandi
SI/N2 (mind. €5.500,00 monatlich bzw. €77.700,00 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen.

Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.
Zusätzlich bestehen Ansprüche auf Sondergebührenentgelte, gesondert vergütet werden Journaldienstleistungen. Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.

(KAGes Gehaltsansätze)
Dienstantritt: nach Vereinbarung
Befristung: Vorerst 6 Monate, Daueranstellung möglich
Ende der Bewerbungsfrist: endet am 31.12.2023

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich über das KAGes-Karriereportal. Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen das Sekretariat der Abteilung für Orthopädie und Traumatologie unter der Telefonnummer +43 3862/895-5501 gerne zur Verfügung.

Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu.

Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.

Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

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