DGKP für die Abteilung für Kinder- und Jugendheilkunde am Standort Leoben

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Unser Versprechen an Sie

Bei uns in der Abteilung für Kinder- und Jugendheilkunde erwartet Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit in einem modernen zukunftsorientierten Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark.

• Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
• Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• Automatische Vorrückung im Gehaltsschema alle 2 Jahre
• Bezahlte Mittagspause ab 6h tägl. Arbeitszeit und vergünstigte Mahlzeiten
• Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
• Umfassendes Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung und Betriebsratsermäßigungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuungseinrichtungen)
• Möglichkeit eines günstigen Personalparkplatzes 
• Vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort

Erfahren Sie mehr über die Benefits am LKH Hochsteiermark!

Ihre Arbeitswelt

Das Leistungsangebot der Abteilung für Kinder- und Jugendheilkunde am LKH Hochsteiermark umfasst annähernd alle Bereiche der Kinder- und Jugendheilkunde: von der Versorgung Frühgeborener (Neonatologie) bis hin zur Jugendmedizin und Psychosomatik. Die Allgemeinstation im 4.OG verfügt über 14 Betten der allgemeinen Klasse und 7 Betten der Sonderklasse. Der Fokus liegt auf der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit klassischen Infektionskrankheiten und Erkrankungen der Atemwege und des Magendarmtraktes. 

Ein wichtiger Bestandteil des Tätigkeitsfeldes ist auch die Schulung, Anleitung und Unterstützung der Begleitpersonen von unseren Patient*innen. 

Ihr Werdegang

Fachlich

• Sie bringen ein nach dem österr. GuKG anerkanntes Diplom der Allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege mit
• Idealerweise habe Sie bereits eine Spezialisierung in der Kinder- und Jugendlichenpflege bzw. sind bereit, diese ehestmöglich zu erwerben
• Ihre Registrierung im Gesundheitsberuferegister ist aufrecht und aktuell

 

Persönliche Voraussetzungen

• Das Wohl der kleinen Patient*innen steht für Sie immer im Mittelpunkt
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit ist Ihnen äußerst wichtig, Sie kommunizieren wertschätzend und auf Augenhöhe
• Auch in belastenden und stressigen Momenten bleiben Sie ruhig und es gelingt Ihnen gut, sich rasch auf neue Situationen einzustellen

 

Bitte stellen Sie sicher, dass bei Antritt Ihrer Tätigkeit folgende Immunitäten gegeben sind: Masern, Mumps, Röteln, Varizellen, Hepatitis.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich über das KAGES-Karriereportal. Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen Frau PL Natascha Schatz unter der Telefonnummer 03842/401- 2510 bzw. per E-Mail an natascha.schatz@kages.at gerne zur Verfügung.

Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu.

Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.

Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.