Assistenzärztin*Assistenzarzt für Pathologie und Molekular-Pathologie

Ende der Bewerbungsfrist 15.05.2024

Die Hauptaufgabe des Zytologischen Institutes ist die Befundung von Pap-Abstrichen vom Gebärmutterhals. Mehr als 200.000 Abstriche werden von über 140 niedergelassenen Gynäkologen an das Institut eingesandt. Zudem werden extragenitale zytologische Präparate auf Tumore und andere Erkrankungen untersucht.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Assistenzärztin*Assistenzarzt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Unser Versprechen an Sie

  • Ein interessantes und breites Tätigkeitsfeld
  • Ein vielseitiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen
  • Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit von mehr als 6 Stunden)
  • Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
  • Gefördertes Jahres-Jobticket oder ein gefördertes Jobrad
  • Unsere Mitarbeiter*innenlounge mit vergünstigten Essenstarifen
  • Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke
  • Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote (Kinderkrippe, Kindergarten, diverse Ferienbetreuungsangebote für 6-12- jährige Kinder) - je nach Verfügbarkeit
  • Ein vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen
  • Als Ärztin*Arzt steht Ihnen jährlich eine 6. Urlaubswoche zu
  • Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
  • Dienstwohnungen in der Nähe des Klinikums - je nach Verfügbarkeit
  • Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander

Genauere Informationen zu unseren Benefits finden Sie unter: Das bieten wir unseren Mitarbeiter*innen!

Erfahren Sie mehr über das Klinikum als Arbeitgeber!

Ihre Arbeitswelt

Zu Ihren Tätigkeiten zählen unter anderem: 

  • Histologie:
    Biopsien und OP-Präparate überwiegend des Genitaltrakts
    Angeschlossen ist ein Speziallabor für Immunhistochemie/-zytochemie
  • Zytologie:
    Genitale und Extragenitale Zytologie mit Zellblocktechnik sowie HPV-Diagnostik mittels PCR

In Absprache können flexible Dienstzeiten angeboten werden - Möglichkeit von Home-Office und individueller Gestaltung der Stundenaufteilung!

 


Ihr Werdegang

Fachlich:

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
  • Abgeschlossene Basisausbildung
  • Gute Englisch- und Deutschkenntnisse
  • Gute IT-Kenntnisse

Persönlich:

  • Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise
  • Kollegialität und Teamfähigkeit

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

  • Masern, Mumps, Röteln
  • Varicellen (Schafblattern)
  • Hepatitis B

Jobdetails

Einsatzort: Zytologisches Institut
Beschäftigungs­ausmaß: 100%
Gehaltsschema: SI/N1 (mind. €5.020,90 monatlich bzw. €70.292,60 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.

(KAGes Gehaltsansätze)

Dienstantritt: Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe!
Befristung: Aufgrund der vertraglichen Rahmenbedingungen ist eine Befristung von 6 Monaten vorgesehen, sollten Sie Freude an der Arbeit in unserem Team haben, wollen wir Sie jedoch keinesfalls gehen lassen. Eine unbefristete Anstellung ist daher unser Ziel.
Ende der Bewerbungsfrist: endet am 15.05.2024

Kontakt

Bitte fügen Sie die Kennzahl 8634 in Ihrer Bewerbung an.

Nutzen Sie die Gelegenheit sich bei beim Ärztlichen Direktor des Zytologischen Instituts, Herrn Prim. Univ. Doz. Dr. Martin Tötsch, MBA (Tel.: 0316/385-12567) genauer über die Stelle zu informieren.

Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu.

Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.

Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Ist keine passende Ausschreibung für Sie dabei? Dann bewerben Sie sich initiativ!