Ärztin*Arzt in Facharztausbildung an der Gefäßchirurgie gesucht!

Ende der Bewerbungsfrist 16.05.2024

"Willkommen in der Welt der Venen und Arterien"

Als Team streben wir Exzellenz an, sowohl in der Medizin als auch in der Versorgung unserer ambulanten und stationären Patient*innen.

Das Behandlungsspektrum der Gefäßchirurgie beinhaltet sowohl die ausgewählte Behandlung von Erkrankungen der Arterien und Venen, als auch die Anlage arteriovenöser Shunts bei Patient*innen mit chronischer Niereninsuffizienz zum Zwecke der Hämodialyse.

Für unser Team an der Univ. Klinik für Chirurgie, Klinische Abteilung für Gefäßchirurgie am Uniklinikum Graz suchen wir eine*einen Ärztin*Arzt in Facharztausbildung zur Verstärkung!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Unser Versprechen an Sie

  • Fundierte Ausbildung im Bereich der Spitzenmedizin
  • Ein vielseitiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen
  • Kostenloses Ticket für den öffentlichen Verkehr oder ein gefördertes Jobrad
  • Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit von mehr als 6 Stunden)
  • Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke
  • Alle zwei Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
  • Unsere Mitarbeiter*innenlounge mit vergünstigten Essenstarifen
  • Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote (Kinderkrippe, Kindergarten und diverse Ferienbetreuungsangebote für 6-12 jährige Kinder) - je nach Verfügbarkeit
  • Ein vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen
  • Als Arzt*Ärztin steht Ihnen jährlich eine 6. Urlaubswoche zu
  • Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
  • Dienstwohnungen in der Nähe des Klinikums - je nach Verfügbarkeit
  • Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander

Genauere Informationen zu unseren Benefits finden Sie unter: Das bieten wir unseren Mitarbeiter*innen!

Erfahren Sie mehr über das Klinikum als Arbeitgeber!

Ihre Arbeitswelt

  • Klinische Versorgung und Betreuung von ambulanten und stationären Patient*innen
  • Unterstützung des ärztlichen Stammpersonals bei stationären Routinetätigkeiten
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen 
  • Organisations- und Dokumentationsaufgaben
  • Mitarbeit bei Forschungsprojekten und klinischen Studien erwünscht

Ihr Werdegang

Fachlich:

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin (in Österreich anerkannt)
  • Klinische Vorerfahrung in der Chirurgie, sowie Gefäßchirurgie von Vorteil  
  • IT-Kenntnisse (Word, Excel, MEDOCS)
  • Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)

Persönlich:

  • Leistungsbereitschaft und Teamgeist
  • Interesse an hohen medizinischen Leistungsstandards
  • Flexibilität und Belastbarkeit, sowie kommunikative und soziale Kompetenz

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

  • Masern, Mumps, Röteln
  • Varicellen (Schafblattern)
  • Hepatitis B

Jobdetails

Einsatzort: Univ. Klinik für Chirurgie, Klinische Abteilung für Gefäßchirurgie
Beschäftigungs­ausmaß: 100%
Gehaltsschema: SI/N1 (mind. €5.020,90 monatlich bzw. €70.292,60 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.

(KAGes Gehaltsansätze)

Dienstantritt: Ab 01.06.2024, laufende Auswahl und Stellenvergabe!
Befristung: Aufgrund der vertraglichen Rahmenbedingungen ist eine Befristung von einem Jahr vorgesehen, sollten Sie Freude an der Arbeit in unserem Team haben, wollen wir Sie jedoch keinesfalls gehen lassen. Eine unbefristete Anstellung ist daher unser Ziel.
Ende der Bewerbungsfrist: endet am 16.05.2024

Kontakt

Bitte fügen Sie die Kennzahl 8640 in Ihrer Bewerbung an.

Nutzen Sie die Gelegenheit sich bei der Vorstandssekretärin Frau Sabine Weiland unter der Telefonnummer 0316/385-80677 genauer über die Stelle zu informieren.

Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der digitalen Verarbeitung Ihrer Daten für den Zweck der Abwicklung des laufenden Personalauswahlverfahrens zu.

Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordert das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung auf.

Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Ist keine passende Ausschreibung für Sie dabei? Dann bewerben Sie sich initiativ!